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關(guān)于貫徹實(shí)施《企業(yè)年金試行辦法》有關(guān)問題的通知
標(biāo)題:
關(guān)于貫徹實(shí)施《企業(yè)年金試行辦法》有關(guān)問題的通知
2006-03-22 北京市勞動和社會保障局北京市財(cái)政局北京市國家稅務(wù)局北京市地方稅務(wù)局 京勞社養(yǎng)發(fā)[2006]39號 北京
內(nèi)容:
各區(qū)、縣勞動和社會保障局,市屬各委、辦、局總公司勞資處,各計(jì)劃單列企業(yè)、中央在京企業(yè):
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》(中華人民共和國勞動和社會保障部令第20號,以下簡稱20號令),結(jié)合本市實(shí)際,經(jīng)請示市政府同意,現(xiàn)就貫徹實(shí)施中的有關(guān)問題通知如下,請結(jié)合20號令的規(guī)定一并執(zhí)行。
一、本市行政區(qū)域內(nèi)符合20號令第三條規(guī)定的企業(yè),可以按照20號令的有關(guān)規(guī)定建立企業(yè)年金制度。
按照20號令第二十三條的規(guī)定,本市行政區(qū)域內(nèi)已經(jīng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù),且具有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力的自收自支事業(yè)單位及其他單位,可以參照20號令的有關(guān)規(guī)定建立企業(yè)年金制度。
二、單位按照20號令規(guī)定制定的企業(yè)年金方案,報(bào)送到單位注冊所在地的區(qū)(縣)勞動保障行政部門,具體報(bào)送辦法另行規(guī)定。
中央所屬在京大型企業(yè)的企業(yè)年金方案,在報(bào)送勞動和社會保障部生效之日起30日內(nèi),抄送市勞動保障行政部門。
三、建立企業(yè)年金的單位,在其條件發(fā)生變化時,按企業(yè)年金方案規(guī)定中止或恢復(fù)繳費(fèi)的,亦應(yīng)按本通知第二條的規(guī)定,報(bào)勞動保障行政部門。
四、建立企業(yè)年金的單位,其單位繳費(fèi)應(yīng)先在企業(yè)應(yīng)付福利費(fèi)中列支,福利費(fèi)不足列支的部分,可以列入成本(費(fèi)用),其中本單位上年度職工工資總額4%以內(nèi)的部分,在繳納企業(yè)所得稅前準(zhǔn)予扣除。
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)文化體制改革試點(diǎn)中支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)營型文化事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)的兩個規(guī)定的通知》(國辦發(fā)[2003]105號),進(jìn)行文化體制改革試點(diǎn)的單位和按照經(jīng)北京市人民政府批準(zhǔn)的《關(guān)于印發(fā)<中關(guān)村科技園區(qū)高新技術(shù)企業(yè)建立企業(yè)年金制度試行辦法>的通知》(京勞社養(yǎng)發(fā)[2001]98號)進(jìn)行企業(yè)年金試點(diǎn)的中關(guān)村高科技園區(qū)的單位,單位繳費(fèi)在本單位上年度職工工資總額4%以內(nèi)的部分,可以列入成本(費(fèi)用),在繳納企業(yè)所得稅前準(zhǔn)予扣除。4%以外的部分,在應(yīng)付福利費(fèi)中列支,但不得因此導(dǎo)致福利費(fèi)發(fā)生赤字。
五、單位選擇企業(yè)年金基金管理機(jī)構(gòu),應(yīng)在勞動和社會保障部會同中國銀監(jiān)會、中國證監(jiān)會、中國保監(jiān)會共同認(rèn)定并公告取得管理資格的在京企業(yè)年金基金管理機(jī)構(gòu)范圍內(nèi),選擇法人受托機(jī)構(gòu)、賬戶管理人、投資管理人和托管人。
六、20號令實(shí)施前,已經(jīng)進(jìn)行企業(yè)年金試點(diǎn)的單位和已經(jīng)以其他形式建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的單位,應(yīng)在本通知執(zhí)行后逐步完成原試點(diǎn)辦法、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度與現(xiàn)行規(guī)定的并軌工作。企業(yè)年金并軌方案,按本通知第二條的規(guī)定,報(bào)送勞動保障行政部門。
七、本通知自2006年4月1日起執(zhí)行。
北京市勞動和社會保障局
北京市財(cái)政局
北京市國家稅務(wù)局
北京市地方稅務(wù)局
二○○六年三月二十二日
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