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各市勞動（和社會保障）局、煤炭行業企業、有色行業企業：
為進一步貫徹落實《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于進一步做好資源枯竭礦山關閉破產工作的通知》（中辦發[2000]1 1號）精神，確保資源枯竭性破產企業破產工作的順利進行，維護職工隊伍的穩定，現就資源枯竭性破產企業因工致殘l至6級人員基本養老保險有關問題提出如下處理意見：
一、勞動鑒定
根據《全國企業兼并破產和職工再就業工作領導小組關于貫徹執行（中共中央辦公廳國務院辦公廳關于迸一步做好資源枯竭礦山關閉破產工作的通知）有關問題的意見》（[2000]33號）有關規定，資源枯竭性破產全業因工致殘l至6級人員勞動鑒定工作，由省勞動鑒定機構負責（此前省指定或委托各市勞動鑒定機構對破產企業職工進行鑒定的，其相關及收尾工作繼續由各市負責）。
二、待遇審批
根據《國務院辦公廳關于進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業離退休人員養老金發放工作有關問題的通知》（國辦發[1 999]10號）有關規定，因工致殘1至6級人員的室批和待遇核定．，由省勞動和社會保障廳負責。
三、待遇標準的確定
工傷致殘l至4級人員按照省政府45號令有關規定確定定期傷殘撫恤金，月定期傷殘撫恤金低于按基本養老金計發辦法計發數額時，按基本養老金數額予以補齊，最后確定其定期傷殘撫恤金。定期傷殘撫恤金的調整仍按省政府45號令有關規定執行。
因工致殘5至6級人員辦理退休手續，按基本養老保險有關規定確定其基本養老金，并參加退休人員正常待遇調整。
四、資金來源和發放
因工致殘l至4級人員的定期傷殘撫恤金和5至6級人員的基本養老金，由企業所在市社會保險經辦機構按規定發放，費用從中央撥付的傷殘補助費中列支。
五、日常管理
因工致殘l至6級人員的日常管理，由企業所在市負責。
遼寧省勞動和社會保障廳
二零零一年十二月二十六日 |