各地級以上市黨委組織部、政府人力資源和社會保障（人事、勞動、社會保障）局，省直有關單位：
為做好2009年度全省事業單位工作人員考核工作，現將有關事項通知如下：
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一、考核時間
2009年度考核工作從2010年1月份開始，至2010年2月10前結束。
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二、考核對象
考核對象為事業單位正式在冊在職的工作人員，包括管理人員、專業技術人員和工勤技能人員。
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三、考核的內容和等次
按照《廣東省事業單位工作人員考核暫行辦法》（粵人任〔1995〕19號）和《關于機關、事業單位工作人員年度考核有關問題的通知》（粵人任〔1998〕28號），以事業單位工作人員簽訂聘用合同約定的崗位職責和所承擔的工作任務為依據，全面考核工作人員的德、能、勤、績、廉，重點考核工作實績。
事業單位工作人員年度考核的結果分為優秀、合格、基本合格和不合格四個等次。各等次的基本標準是：
（一）優秀：德、能、勤、績、廉表現突出，全面履行崗位職責，高質量完成工作任務，取得顯著成績，服務對象滿意度高。
（二）合格：德、能、勤、績、廉表現較好，能夠履行崗位職責，完成工作任務，服務對象滿意度較高。
（三）基本合格：德、能、勤、績、廉表現一般，基本履行崗位職責，基本完成工作任務，服務對象滿意度較低。
（四）不合格：德、能、勤、績、廉表現較差，不能履行崗位職責、不能完成工作任務，或者在工作中因嚴重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會影響。
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四、考核的方法和程序
事業單位工作人員的考核按照管理權限和規定的程序進行，由事業單位組織實施。各地區、各單位在實施考核過程中，應結合各自實際，盡量實行量化測評。
事業單位工作人員年度考核按下列程序進行：
（一）事業單位工作人員按照職位職責和有關要求對全年工作進行總結，認真填寫《廣東省事業單位工作人員年度考核登記表》（附件一）；
（二）主管領導在聽取群眾和事業單位工作人員本人意見的基礎上，根據平時考核情況和個人總結，寫出評語，提出考核等次建議；
（三）對擬定為優秀等次的工作人員在本單位范圍內公示，公示時間為5至7個工作日；
（四）由本單位負責人或者授權的考核委員會集體討論確定考核等次；
（五）將考核結果以書面形式通知被考核的工作人員。
（六）年度考核不合格的人員，可以自接到考核結果書面通知之日起10日內向考核單位申請復核，對復核結果不服的，可以自收到到復核意見之日起15日內，按照規定向單位的主管部門或者同級黨委組織部門、政府人力資源管理部門提出申訴。
對擔任單位領導職務人員的考核，必要時可以在一定范圍內進行民主測評。
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五、優秀等次人員的比例核定
事業單位工作人員考核優秀等次人數，一般掌握在本單位參加年度考核的工作人員總數的10%以內，最多不超過15%。管理人員、專業技術人員和工勤技能人員應分開計算。各單位領導人員及其內設機構的正職領導人員考核為優秀等次的比例應分開計算。
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六、考核結果的使用
事業單位工作人員的年度考核結果作為崗位升降、崗位調整、崗位績效工資、崗位續聘、解聘、獎勵、培訓的依據。各地區、各單位要根據年度考核規定，嚴格按照粵人任〔1995〕19號文件規定兌現考核結果。
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七、考核結果的審核備案
年度考核工作結束后，各地區、各單位要將《廣東省事業單位工作人員年度考核審核備案呈報表》（附件二）、《廣東省事業單位工作人員年度考核優秀等次人員名冊》（附件三）、《廣東省事業單位工作人員年度考核不合格等次人員名冊》（附件四）以及被確定為基本合格、不合格等次和非試用期不定等次人員的個人表現材料，分別報送同級黨委組織部門、政府人社部門審核備案。在履行備案手續后，方可兌現年度考核結果。
自今年起，按照管理權限和規定的程序需報省人社廳審核備案的，材料請送事業單位人事管理處。
2009年度考核結果審核備案截止時間為2010年3月31日。
年度考核結果備案結束后，各部門、各單位應將《事業單位工作人員年度考核登記表》存入事業單位工作人員本人檔案。
各地級以上市黨委組織部門、政府人社部門要于4月末前將本地區統計匯總后的事業單位工作人員考核備案統計表分別報省委組織部、省人社廳。
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八、工作要求
各地區、各單位要高度重視事業單位工作人員年度考核工作，按照本通知的要求，結合實際，認真進行部署。要加大考核力度，規范考核程序，嚴格執行考核規定和工作紀律，不斷提高考核工作的整體效能。各級黨委組織部門、政府人社部門，要充分履行考核工作的綜合管理職能，加強監督檢查和業務指導，及時掌握考核工作情況，妥善解決存在的問題，確保我省事業單位工作人員年度考核工作順利實施。
各種表格材料均可在省人社廳門戶網站免費下載。
省委組織部聯系人：王維，電話：（020）87185866
省人社廳聯系人：吳元東，電話（傳真）：（020）83545405
附件：1、《廣東省事業單位工作人員年度考核登記表》
2、《廣東省事業單位工作人員年度考核審核備案呈報表》
3、《廣東省事業單位工作人員年度考核優秀等次人員名冊》
4、《廣東省事業單位工作人員年度考核不合格等次人員名冊》
中共廣東省委組織部
廣東省人力資源和社會保障廳
二○一○年一月六日
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