標題：	關于調整2006年度我市職工工傷保險有關待遇的通知           2006-07-01 蘇州市勞動和社會保障局 蘇勞社工〔2006〕6號    江蘇省蘇州市
內容：	市社保中心、各市、區勞動保障局，各有關單位： 根據《江蘇省實施〈工傷保險條例〉辦法》（省政府第29號令）和市政府《關于貫徹〈江蘇省實施“工傷保險條例”辦法〉的意見》（蘇府[2005]117號）規定，從2006年7月1日起，對我市職工工傷保險有關待遇進行調整，現將調整的有關事項及待遇標準通知如下： 一、傷殘津貼（定期傷殘撫恤金）、生活護理費（護理費）、供養親屬撫恤金的調整： 1.調整后的計發金額=調整前的計發金額×（1+職工平均工資增長幅度×70%+居民消費物價水平上漲幅度×30%）； 2、我市上年度職工平均工資增長幅度為11.516%；上年度居民消費價格水平上漲幅度為2.4%，按上述公式計算，本次調整系數為1.0878。 二、調整對象： 1.2006年6月30日前，已享受傷殘津貼（定期傷殘撫恤金）、生活護理費（護理費）、供養親屬撫恤金的人員； 2. 2006年6月30日前，經勞動能力鑒定委員會鑒定符合享受傷殘津貼（定期傷殘撫恤金）、生活護理費（護理費）的人員； 3. 2006年6月30日前，因工死亡職工，符合享受供養親屬撫恤金的人員。 三、《條例》實施后被認定并被鑒定為1-4級的工傷職工，于2006年6月30日前已到達退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇的人員，按養老保險政策調整養老金；對符合享受生活護理費的人員，其生活護理費按本通知第一條調整。 四、2006年7月1日起執行全市上年度職工月平均工資為2040.83元。 為切實維護工傷職工的合法權益，保障工傷職工的切身利益，請各級勞動保障部門和社保經辦機構高度重視，認真做好調整前的各項準備工作。 蘇州市勞動和社會保障局 二○○六年六月七日
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