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市區各社保分局、市社保中心，市級各有關單位：
為確保企業退休人員生活水平，我市在2005年按人均50元的標準調整了基本養老金。根據省勞動和社會保障廳、省財政廳《關于2005年調整企業退休人員基本養老金的補充通知》（浙勞社老2006117號）精神，決定再次適當調整有關人員基本養老金，現將有關事宜通知如下：
一、調整的范圍和對象
市勞動和社會保障局、市財政局《關于2005年調整企業退休人員基本養老金的通知》（溫勞社養2005186號）規定的范圍和對象。
二、調整的水平和辦法
退休（退職）人員按人均10元的額度確定。每人每月按2005年退休（退職）人員本人實際月增加的基本養老金數額為基數，增加20%。
2005年3月底前因工至殘、完全喪失勞動能力，退出生產崗位按月享受定期傷殘津貼的職工，也按上述辦法調整基本養老金。
三、資金開支渠道
企業退休（退職）人員調整基本養老金的所需費用，參加養老保險社會統籌的，從統籌基金中支付；未參加社會統籌的，從原渠道列支；工傷職工調整傷殘津貼所需費用，按原渠道列支。
四、執行時間
本通知從2005年7月1日起執行，執行中的具體問題，由市勞動和社會保障局負責解釋。
溫州市勞動和社會保障局
溫州市財政局
二00六年九月五日 |