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自治區(qū)社會保險(xiǎn)事業(yè)管理局《關(guān)于職工在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動(dòng)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系處理意見的通知》
標(biāo)題:
自治區(qū)社會保險(xiǎn)事業(yè)管理局《關(guān)于職工在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動(dòng)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系處理意見的通知》
2003-01-06 寧夏回族自治區(qū)社會保險(xiǎn)事業(yè)管理局 寧社險(xiǎn)字[2003]11號 寧夏
內(nèi)容:
各市縣(區(qū))社會保險(xiǎn)事業(yè)管理局,自治區(qū)農(nóng)墾局、水利廳統(tǒng)籌辦,各行業(yè)社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu):
根據(jù)自治區(qū)勞動(dòng)和社會保障廳、財(cái)政廳、人事廳、編辦轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)和社會保障部、財(cái)政部、人事部、中央機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于職工在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動(dòng)時(shí)社會保險(xiǎn)關(guān)系處理意見的通知》(寧勞社發(fā)[2001]152號)文件精神,現(xiàn)就社會保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作中有關(guān)職工在機(jī)關(guān)事業(yè)單位(不含自收自支企業(yè)化管理或已納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位)與企業(yè)之間流動(dòng)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策及結(jié)算管理辦法通知如,請遵照執(zhí)行。
一、關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工離職或調(diào)入企業(yè)后參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)處理辦法。
1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工(不含勞動(dòng)合同制(干部)工人)由于辭職、辭退、解聘、離職或調(diào)入企業(yè)后,應(yīng)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)為其及時(shí)辦理參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的手續(xù),填報(bào)《參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員情況登記表》,做好參保接續(xù)工作。職工離職或調(diào)入企業(yè)前按規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限,繼續(xù)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳費(fèi)的,到達(dá)法定退休年齡時(shí),按城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。
2、從二00一年十月一日起,對公務(wù)員及參照公務(wù)員制度管理的全額、差額撥款事業(yè)單位的原干部、固定工,持辭職、辭退、解聘證明或調(diào)動(dòng)手續(xù),在離職進(jìn)入企業(yè)并按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后,由其本人原單位填報(bào)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員進(jìn)入企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性補(bǔ)貼結(jié)算表》,根據(jù)本人在機(jī)關(guān)(或單位)工作的年限給予一次性補(bǔ)貼,所需資金由同級財(cái)政安排。補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)為:本人離開機(jī)關(guān)上年度月平均基本工資×在機(jī)關(guān)工作年限×0.3%×120個(gè)月。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到由原所在單位轉(zhuǎn)入一次性補(bǔ)貼資金后,為職工記載基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶補(bǔ)貼資金。
從事個(gè)體經(jīng)營或自謀職業(yè)的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通知本人按上述辦法結(jié)算補(bǔ)貼后,做好繳費(fèi)個(gè)人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)工作。
二、參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作后,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的處理辦法。
1、企業(yè)參保職工從考錄為公務(wù)員或調(diào)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作之月起;機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制(干部)工人從考錄為公務(wù)員之月起,執(zhí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策或退休政策。
2、由企業(yè)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職工應(yīng)持公務(wù)員錄用手續(xù)或調(diào)動(dòng)通知書,到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對其調(diào)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位前(勞動(dòng)合同制(干部)工人對考錄為公務(wù)員前)的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)進(jìn)行清算,填報(bào)《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中止登記表》。對其個(gè)人賬戶記載情況進(jìn)行確認(rèn),裝入個(gè)人檔案,已建立的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶暫時(shí)封存,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理。
3、人事部門在辦理職工退休時(shí),對在企業(yè)的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)和進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位后的工作年限合并計(jì)算,按機(jī)關(guān)事業(yè)單位的辦法計(jì)發(fā)養(yǎng)老金。對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額每月按1/120計(jì)發(fā),并相應(yīng)抵減按機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦法計(jì)發(fā)的養(yǎng)老金。沒有繳費(fèi)記錄的其原有的連續(xù)工齡與進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位后的工作年限合并計(jì)算。
三、公務(wù)員進(jìn)入企業(yè)工作后再次轉(zhuǎn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的,原給予的一次性補(bǔ)貼的本金和利息要上繳同級財(cái)政。其個(gè)人賬戶管理、退休后養(yǎng)老金計(jì)發(fā)等,比照由企業(yè)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工的相關(guān)政策辦理。
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