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各用人單位：
為深入貫徹國務院《關于解決農民工問題的若干意見》(國發[2006]5號)精神，保護勞動者合法權益，維護勞動關系和社會穩定。我局決定于2006年11月1日至2007年2月17日在全市范圍內開展用人單位工資支付情況自查活動。現將有關事項通知如下：
一、自查范圍
全市所有用人單位
二、自查內容
（一）用人單位是否存在拖欠、克扣勞動者工資的違法行為；
（二）用人單位是否依法支付加班加點工資；
（三）用人單位支付工資是否低于我市規定的最低工資標準。
三、實施要求
（一）各用人單位要高度重視，認真貫徹勞動保障法律法規，按照自查內容開展自查，發現問題及時整改。
（二）各用人單位自查發現存在違法違規問題，應立即整改，拖欠工資立即整改有困難的，應明確整改期限，并將有關情況書面報市勞動監察支隊；可能引發勞動糾紛或過激事件的，應做好員工思想工作，并立即將有關情況報市勞動監察支隊。（聯系人：林智暉；電話：5074550；傳真：5112817；郵箱：xmldjc@sina.com）
（三）各用人單位存在違法違規問題未按要求組織自查整改、拖欠工資不按規定報送有關情況或弄虛作假、隱瞞事實真相的，將依法給予處理，情況嚴重的將通過新聞媒介給予公開曝光。
廈門市勞動和社會保障局
二○○六年十月十九日 |