標(biāo)題：	關(guān)于解決1-4級(jí)工傷職工退休待遇有關(guān)問(wèn)題的通知           2009-08-31    山東省濰坊市
內(nèi)容：	各縣市區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局，市屬各開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事局，市直各企業(yè)： 我市部分1-4級(jí)工傷職工，在到達(dá)退休年齡計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，其基本養(yǎng)老金數(shù)額低于其退休前最后一個(gè)月的傷殘津貼，傷殘津貼與基本養(yǎng)老金存在一定差額（以下簡(jiǎn)稱“傷退差”）；另外，還有部分1-4級(jí)工傷職工因繳費(fèi)年限不足而不能享受按月發(fā)放基本養(yǎng)老金待遇。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足“傷退差”，但目前上級(jí)業(yè)務(wù)部門尚未對(duì)“傷退差”的發(fā)放、調(diào)整辦法做出明確規(guī)定，各縣市區(qū)的做法也不盡相同。為切實(shí)維護(hù)工傷職工合法權(quán)益，經(jīng)研究，對(duì)1-4級(jí)工傷職工“傷退差”待遇問(wèn)題做如下規(guī)定： 一、“傷退差”的發(fā)放、調(diào)整辦法 1、1-4級(jí)工傷職工辦理退休后，凡因繳費(fèi)年限不足，不能享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇的，按其退休前最后一個(gè)月的傷殘津貼數(shù)額發(fā)放基本養(yǎng)老金，以后執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。 2、1-4級(jí)工傷職工辦理退休后，符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件，凡存在“傷退差”的，其“傷退差”由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金代發(fā)，并納入今后養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整的基數(shù)。 本《通知》下發(fā)前已經(jīng)退休的1-4級(jí)工傷職工，凡存在“傷退差”的，其“傷退差”參與退休后各年度養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整，重新核定其養(yǎng)老金數(shù)額，自2009年10月開(kāi)始改按新的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。 二、“傷退差”的內(nèi)部結(jié)算、列支辦法 1-4級(jí)工傷職工退休待遇的發(fā)放實(shí)行“統(tǒng)一發(fā)放、分賬計(jì)算”的模式，即1-4級(jí)工傷職工凡存在“傷退差”，或者因繳費(fèi)年限不足而按傷殘津貼數(shù)額發(fā)放基本養(yǎng)老金，以及因“傷退差”參與養(yǎng)老金調(diào)整而增加的部分，均由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金代發(fā)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)單獨(dú)記賬，并定期由工傷保險(xiǎn)基金劃撥，確保做到不擠占養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。 三、各縣市區(qū)的做法凡與本《通知》規(guī)定不一致的，自本通知下發(fā)之日起，均改按本通知的規(guī)定執(zhí)行。
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