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沒(méi)休完帶薪年假辭職離開(kāi) 主張300%折薪被法院駁回

  張小姐辭職的時(shí)候有16天年假未休完,公司按照一倍的日工資標(biāo)準(zhǔn)折薪補(bǔ)償,張小姐則要求按300%的標(biāo)準(zhǔn)折薪。日前,長(zhǎng)寧區(qū)法院審理了這起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,駁回張小姐訴訟請(qǐng)求。
  2006年6月,張小姐與公司簽訂了為期3年的勞動(dòng)合同。去年5月,張小姐申請(qǐng)辭職。離職當(dāng)日,張小姐要求公司按日工資的300%支付她2007年度10天及2008年度6天的年休假折薪。公司則按日工資一倍的標(biāo)準(zhǔn)支付了張小姐16天年假的折薪5200余元。
  張小姐申請(qǐng)勞動(dòng) ...

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  1.  976747060   2015-11-24 20:32:14
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