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筆跡鑒定確認勞動關系

2009-9-28 16:19:46 廈門晚報 “我根本就沒見過你。”法庭上,19歲的學徒工小黃不僅手背受傷,內心也深受打擊:怎么磨刀店的徐老板翻臉不認人?除了一張收條,小黃手上沒有任何材料,他怎么證明自己是磨刀店的工人呢?
重慶小伙子小黃說,2008年4月18日,他開始到徐老板開設的磨刀店當學徒工。2008年4月25日的清晨,小黃一大早就按規定起床磨刀,一不小心,手背被砂輪磨傷。小黃到醫院治療,徐老板還預支300元工資治病。小黃后來找徐老板商談賠償事宜,但是徐老板根本不理會。小黃申請勞動仲裁,仲裁委以證據不足為由駁回請求,他為此將徐老板告上法院。
徐老板在法庭上卻稱,他從來沒見過小黃,更不用說雙方有勞動關系。
小黃突然想到,當時徐老板預支300元工資治病,還為此草擬了兩份內容相同的收條,每份收條上都寫著“25號收到先支付工資300元”,還讓小黃在收條上簽名。于是小黃拿出收條,申請對收條筆跡進行鑒定,只要確認收條是徐老板寫的,就能確認雙方有勞動關系。
法院讓徐老板當場書寫字樣,連同收條一起送往鑒定中心比對。鑒定中心回復說,徐老板當庭書寫的樣本字跡不自然,無法鑒定,要求徐老板提供訴訟前的樣本字跡,徐老板怎么也不配合。
法院干脆到工商所調取了徐老板個體 ...

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