国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁]
[收藏]
案例分析
首頁
>
案例分析
>
懷孕理貨員上夜班被撞流產 工作單位被訴賠償
懷孕理貨員上夜班被撞流產 工作單位被訴賠償
作者: 鄒濤 發布時間: 2007-08-30 14:06:38
懷孕的李某在上夜班抬箱子時被撞導致流產,為索賠償,她將所在單位告到了法院。日前,北京市西城區人民法院受理了此案。 2003年11月原告李某到被告北京市某大型商場做理貨員工作。2007年3月31日(當時原告已經懷孕70天),上晚班過程中,李某和另一名女同事抬箱子,箱子很沉,下墜撞到李某小腹。4月2日凌晨,李某做了刮宮手術,流產。李某曾與 ...
......
欲
查看全文
,
請先
登錄
,
如果還沒有注冊,請先
注冊
。
網友熱評:(已有
0
條評論)
查看所有
0
條評論 >>>
查看所有
0
條評論 >>>
您還沒有登錄,請
登錄
后再發表評論。如果還沒有注冊,請
注冊
。
登錄
用戶登錄:
X
相關案例:
·
北京一違約跳槽者被判向原單位賠償84萬元
·
中海公司訴張玲試用期間懷孕并嚴重違反勞動紀律解除勞動合同勞動爭議案
·
保安履職受傷 物業公司賠償八萬
·
實習學生勞動發生工傷如何賠償
·
如何確定本案當事人賠償責任
相關動態:
·
馬士基廣東公司裁員700人 賠償方案已確定
·
東莞部分女工為保住飯碗突擊懷孕
·
富士康的被離職員工,你的賠償金被克扣了嗎?
·
廣東規定員工離職2年內查出職業病可申請賠償
·
裁員爭議激增 加班費計算和違法賠償成爭議焦點
相關法規:
·
非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法 (已廢止)
·
違反《勞動法》有關勞動合同規定的賠償辦法
·
非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法
·
關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋
·
關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋
相關問答:
·
公司不安排工作怎么賠償?
·
裁員賠償時間計算
·
補償金或賠償金的計算基數問題:哪些算薪酬?
·
哺乳期員工被公司辭退,公司該怎么支付賠償金?
·
女職工懷孕后發現身份證做假,可否辭退?
相關培訓:
·
經濟補償、違約賠償和保密競業限制解讀
寶典申明:此消息系轉自公開媒體,HR寶典網登載此文出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其描述,據此采取的任何行動寶典概不負責,如果您認為有內容有侵權的問題,請給及時給我們提出,我們將盡快刪除這些內容。
HR資訊
在線問答
案例分析
最新培訓
最新動態
行業視點
HR法律法規
HR法律法規大全
常用法規
最新法規
新法解讀
立法動態
法律文書
法律基礎
熱門問題法律搜索
法律
補償賠償
補償賠償計算公式
固定期限勞動合同解除
企業合法解除
企業違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協商解除
合同訂立
固定期限
無固定期限
以完成一定工作任務為期限
非全日制
派遣合同
學生實習合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協議
其他勞務合同
服務期協議
競業限制協議
保密協議
規章制度
員工手冊
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓
獎懲
民主管理
秘密
競業限制
借款借物
其他
快速避險
第一步:訂立書面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規章制度
第五步:解除合同
免費注冊
|
首頁
|
改進建議
|
聯系我們
|
試用說明
|
代理合作
|
立即購買
|
幫助
|
產品介紹
|
有問必答
|
取回密碼