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洛陽市人民政府辦公室關于印發洛陽市獲得全國性綜合榮譽單位主要負責人獎勵暫行辦法的通知

2011-05-13
洛陽市人民政府辦公室關于印發洛陽市獲得全國性綜合榮譽單位主要負責人獎勵暫行辦法的通知



洛政辦〔2011〕58號



各縣(市、區)人民政府,市人民政府各部門,洛陽高新技術產業開發區管委會,洛陽新區管委會辦公室,各有關單位:

《洛陽市獲得全國性綜合榮譽單位主要負責人獎勵暫行辦法》已經市政府常務會議研究通過,現印發給你們,請認真遵照執行。




洛陽市人民政府辦公室
二〇一一年五月十三日



洛陽市獲得全國性綜合榮譽單位

主要負責人獎勵暫行辦法



第一章 總 則

第一條 為努力實現“福民強市”總體目標,鼓勵和引導全市各單位按照“真學真干”、“創先爭優”、“環境創優”的要求,進一步轉變政府職能,轉變機關工作作風,促進洛陽經濟社會更好更快發展,根據國家和省的有關規定,結合我市實際,制定本辦法。

第二條 全市各級機關、企事業各單位,在黨中央、國務院、國家各部委開展的評比達標表彰活動中,獲得全國性綜合榮譽的,適用本辦法。

全國性綜合榮譽特指在黨中央、國務院及國家各部委開展的評比達標表彰活動中獲得的先進集體或先進單位榮譽稱號。



第二章 獎勵等級

第三條 在黨中央、國務院開展的評比達標表彰活動中,全市各級機關、企事業各單位獲得綜合性榮譽的,給予單位主要負責人記二等功一次。

第四條 在國家各部委聯合開展的評比達標表彰活動中,全市各級機關、企事業各單位獲得綜合性榮譽的,給予單位主要負責人記三等功一次。

第五條 在國家各部委單獨開展的評比達標表彰活動中,全市各級機關、企事業各單位獲得綜合性榮譽的,給予單位主要負責人記嘉獎一次。

第六條 因同一事由獲得多次全國性綜合榮譽的,按獎勵級別最高的執行,原則上不重復獎勵。

第七條 以領導小組名義表彰的先進集體或先進單位不適用本辦法。



第三章 組織實施

第八條 市人力資源和社會保障局負責獎勵的組織實施,具體程序如下:

(一)獲獎單位提出申請;

(二)對全國性綜合榮譽進行認定;

(三)市紀檢(監察)、組織、人社、績效、綜治、計生和信訪部門對被表彰對象進行資格審查;

(四)提出獎勵建議,報請市政府研究批準實施;

(五)組織填寫《洛陽市獎勵審批表》并頒發獎勵證書。



第四章 附 則

第九條 有法律、法規規定應當撤銷表彰獎勵情形的,審批機關應撤銷獎勵。
本暫行辦法自印發之日起執行。



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