市人民政府關于發布《鄂州市控制和查處違法建設工作獎懲辦法（試行）》的通知


各區人民政府、開發區管委會，各街道辦事處，市政府各部門：
　　《鄂州市控制和查處違法建設工作獎懲辦法（試行）》經2011年第5次市人民政府常務會議審議通過，現予發布，請遵照執行。



　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一一年五月二十三日



　　　　　　　　　　　　　鄂州市控制和查處違法建設工作獎懲辦法
　　　　　　　　　　　　　　　　　　（試 行）
　　第一章 總 則
　　第一條 為建立有效的控違查違工作激勵機制，全面提升控違查違工作實效，根據《鄂州市控制和查處違法建設辦法（試行）》和《鄂州市行政問責暫行辦法》等有關規定，結合本市實際，制定本辦法。
　　第二條 本辦法適用于對主城區范圍內控違查違工作責任主體及各區、葛店開發區控違查違工作的獎懲。
　　本辦法所稱主城區范圍內控違查違工作責任主體是指鄂州開發區、各街道辦事處和鄂城區新廟鎮、澤林鎮等。
　　第三條 市級控違查違獎勵資金列入年度城市管理基礎設施建設資金計劃。
　　第二章 獎項設置及獎勵條件
　　第四條 主城區范圍內設控違查違工作一等獎1名、二等獎1名和三等獎4名, 設控違查違工作優勝村和優勝社區獎各3名；對主城區范圍外的各區、葛店開發區設控違查違工作優勝區獎1名。
以上獎項因獎勵對象本年度控違查違工作未達到獲獎條件或達到獲獎條件單位數不足時，可以空缺。
　　第五條 主城區范圍內的控違查違工作達到以下條件的，給予獎勵：
　　（一）年度控違查違工作責任目標例常考核得分90分以上（以上含本數，下同）；
　　（二）本年度新增違法建設拆除率不低于96％；
　　（三）市政府確定的重點工程項目用地范圍內的違法建設拆除率100%。
　　對同時符合上述獎勵條件，且年度控違查違工作責任目標例常考核得分排名為第一名的開發區、街道辦事處和鄉鎮，頒發控違查違工作一等獎，獎金為50萬元；對其單位主要負責人頒發控違查違工作優秀領導獎，獎金為2萬元。
　　對同時符合上述獎勵條件,且年度控違查違工作責任目標例常考核得分排名為第二名的開發區、街道辦事處和鄉鎮,頒發控違查違工作二等獎，獎金為20萬元；排名為第三至六名的,頒發控違查違工作三等獎，獎金為15萬元。
　　第六條 對獲得控違查違工作一、二、三等獎的單位，在滿足本辦法第五條第一款規定的獲獎條件的情況下，次年度控違查違工作責任目標例常考核得分排名較上年度前移或后退的，次年度獎金按前款標準增發或減發20%。連續兩年獲得控違查違工作一等獎的，次年度獎金按前款標準增發20%。
　　第七條 對主城區范圍內控違查違工作突出、轄區內本年度新增違法建設及時發現率和拆除率達100%的村、社區，分別頒發控違查違工作優勝村獎和控違查違工作優勝社區獎，獎金分別為10萬元和5萬元。
　　第八條 對主城區范圍外的鄂城區、華容區、梁子湖區、葛店開發區，年度控違查違工作責任目標例常考核得分排名第一的，頒發控違查違工作優勝區獎，獎金為10萬元；對其單位主要負責人頒發控違查違工作優秀領導獎，獎金為1萬元。
　　第三章　考核標準及評獎程序
　　第九條 控違查違年度工作責任目標例常考核按《鄂州市城市管理工作責任目標考核辦法》執行，考核分值為所得分值加權后以百分制換算的分值。
　　第十條 控違查違工作一、二、三等獎的獲獎單位由市城管部門于次年元月20日前根據年度控違查違工作責任目標例常考核得分,對照評獎條件進行審查,提出獲獎單位名單，報市政府審定。
　　第十一條 控違查違工作優勝村獎和優勝社區獎的獲獎單位由鄂州開發區、各街道辦事處和鄂城區新廟鎮、澤林鎮人民政府根據評獎條件于次年元月10日前提出，市城管部門于7日內復核后,報市政府審定。
　　控違查違工作優勝村獎和優勝社區獎申報時，應向市城管部門提供證明獲獎單位符合評獎條件的日常督查、考核資料。
　　第十二條 控違查違工作優勝區獎獲獎單位，由市城管部門根據年度控違查違工作責任目標例常考核得分提出，報市政府審定。
　　第十三條 市城管部門應將市政府審定的獲獎單位、個人通過市政府門戶網站、鄂州日報等大眾媒介進行公示，公示期為7日。
　　公示期內有異議的，市城管部門應組織復查。經復查不合格的單位，取消其獲獎資格；設立獎項為1名的,該獎項實行遞補。市城管部門應于復查之日起5日內將復查結果及再次擬定的頒獎方案報市政府審定。
　　第十四條 市城投公司應自市政府最終審定的頒獎方案作出之日起10日內撥付控違查違工作獎勵資金。控違查違工作獎勵由市人民政府頒發。

　　第四章 懲 處
　　第十五條 對控違查違工作不力，造成不良影響的各責任主體和相關責任人按下列規定實行行政問責：
　　（一）一月內出現1處新增違法建設未按規定時間拆除的，對單位責令限期整改，對分管領導誡勉談話。
　　一月內出現2處以上新增違法建設未按規定時間拆除的，對單位通報批評，對主要領導誡勉談話，對分管領導責令作出書面檢查。
　　（二）一月內出現3處新增違法建設未及時發現或未及時停工的，對單位責令限期整改，對分管領導誡勉談話。
　　一月內出現5處以上新增違法建設未及時發現或未及時停工的，對單位通報批評，對主要領導誡勉談話，對分管領導責令作出書面檢查。
　　（三）年度例常考核得分70分以上、80分以下(以下不含本數,下同)的，對單位通報批評，對主要領導誡勉談話或者責令作出書面檢查；對分管領導責令作出書面檢查或者進行停職檢查。
　　(四)年度例常考核得分70分以下的，對單位通報批評并取消當年評先評優資格，對主要領導、分管領導給予責令辭職、免職或建議免職的處分。
　　第十六條 在控違查違工作中，構成違紀應當追究紀律責任的，依據有關規定給予黨紀政紀處分；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。
　　第五章 附 則
　　第十七條 鄂州開發區、各街道辦事處和鄂城區新廟鎮、澤林鎮應依照本辦法制定本轄區控違查違工作獎懲細則，切實加強對其所屬村、社區和城管大隊（直屬中隊）控違查違工作的管理。
　　主城區范圍之外的鄉鎮、村、社區的控違查違工作獎懲，由各區、開發區參照本辦法制定實施細則。
　　第十八條 本辦法自2011年5月23日起施行，有效期至2013年5月22日。