国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁]
[收藏]
法律
首頁
>
法律列表
>
貴陽市筑城廣場管理暫行辦法
貴陽市筑城廣場管理暫行辦法
2011-12-22
貴陽市人民政府令
第9號
《貴陽市筑城廣場管理暫行辦法》已經2011年12月19日市人民政府常務會議通過。現(xiàn)予公布,自公布之日起施行。
市長 李再勇
二○一一年十二月二十二日
貴陽市筑城廣場管理暫行辦法
第一條 為充分展示筑城廣場的良好形象,加強筑城廣場的管理,維護筑城廣場的社會秩序,規(guī)范市民在筑城廣場健身、休閑、娛樂的行為和活動,創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、文明的廣場環(huán)境,根據有關法律法規(guī)的規(guī)定,結合本市實際,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱筑城廣場是具有集會、休閑、文化、歷史紀念等功能的公益性廣場,范圍東鄰民族文化宮,南鄰瑞金南路,西鄰河濱公園,北接南明河。
筑城廣場的管理適用本辦法。
第三條 筑城廣場周邊建設控制地帶依照有關法律法規(guī)的規(guī)定確定,建設控制地帶內建造的建筑物、構筑物,其形式、高度、體量、外觀、色彩應與筑城廣場整體景觀相協(xié)調。
建設控制地帶范圍內已建成的建筑物、構筑物,應當采取措施進行美化、亮化。
第四條 市林業(yè)綠化局是筑城廣場的行政主管部門,其下設的管理機構負責衛(wèi)生保潔、綠地維護、設施維護、環(huán)境美化等日常管理工作。
市城管、公安、民政、環(huán)保、安監(jiān)等行政部門按照各自職責協(xié)同做好筑城廣場的管理工作。
南明區(qū)人民政府按屬地管理職責,應當配合做好筑城廣場治安、應急等方面的管理工作。
第五條 進入筑城廣場的單位和個人應當遵守本辦法的規(guī)定,自覺遵守社會公德,愛護廣場的公共設施,保護廣場的環(huán)境綠化,維護廣場的公共秩序,文明游覽、休憩。
筑城廣場內依法設置的固定服務網點應當誠實守信、文明禮貌、規(guī)范服務,負責其責任范圍內的環(huán)境衛(wèi)生、綠化和市容環(huán)境秩序的維護與管理,及時勸阻、制止損害環(huán)境衛(wèi)生、綠化和市容環(huán)境秩序的行為。
第六條 筑城廣場舉行國旗升旗、降旗儀式時,在國旗升降旗的過程中,廣場內的人員應當面向國旗肅立致敬。解放軍、武警官兵按規(guī)定禮儀執(zhí)行。
第七條 任何單位、機關、團體和其他組織在筑城廣場內開展公益性活動,應當提前10天提交書面申請和活動方案,報筑城廣場行政主管部門同意,經統(tǒng)一協(xié)調安排后,在指定的時間、地點范圍內進行。
第八條 筑城廣場內禁止機動車輛(工作車輛除外)、非機動車輛(殘疾人用車、兒童車、保潔車除外)進入或停放。
第九條 筑城廣場內禁止進行遙控航空模型飛行。
第十條 在筑城廣場內用音樂進行健身、娛樂活動的,統(tǒng)一由廣場管理機構提供背景音樂在指定區(qū)域進行,時間為早晨6:00至9:00,晚上19:30至21:30,其音量白天不得高于60分貝,夜間不得高于50分貝。
第十一條 筑城廣場內禁止下列損毀綠化的行為:
(一)占用綠地;
(二)攀折、刻劃樹木,采摘花卉和果實;
(三)損壞花壇、綠籬和草坪;
(四)圍圈樹木,吊掛、晾曬物品;
(五)在綠地內堆放物料或傾倒垃圾、化學物品;
(六)其他損毀綠化的行為。
第十二條 筑城廣場內禁止下列損毀公共設施的行為:
(一)擅自占用、挖掘廣場場地;
(二)盜竊、損毀供水、排水、電力、音響及照明設施;
(三)污染地面和水體;
(四)其他損毀公共設施的行為。
第十三條 筑城廣場內禁止下列違反市容和環(huán)境衛(wèi)生管理的行為:
(一)在建筑物、構筑物、雕塑及其他公共設施上涂寫、刻劃、張貼;
(二)隨地吐痰、便溺,亂扔垃圾和廢棄物,焚燒可燃物,堆放雜物;
(三)其他違反市容和環(huán)境衛(wèi)生管理的行為。
第十四條 筑城廣場內禁止的其他行為:
(一)隨地躺臥、露宿;
(二)開展商業(yè)性宣傳活動,擺攤設點或者進行其他經營活動;
(三)燃放煙花爆竹,施放孔明燈;
(四)雜耍賣藝,賭博,乞討;
(五)進行迷信活動;
(六)攜帶貓、狗等寵物;
(七)其他違反法律法規(guī)規(guī)定的行為。
第十五條 違反本辦法規(guī)定的行為,法律、法規(guī)、規(guī)章已作出處罰規(guī)定的,依照相關規(guī)定進行處罰;造成損失的,依法賠償損失。
其他違反本辦法規(guī)定的行為,法律、法規(guī)、規(guī)章未作出處罰規(guī)定的,由市林業(yè)綠化行政主管部門或有關行政管理部門處以20元以上200元以下罰款。
第十六條 筑城廣場管理機構對不屬于管轄范圍的違法行為應當予以制止,并及時報告和協(xié)助有關執(zhí)法部門依法處理。
第十七條 本辦法自公布之日起施行。
網友熱評:(已有
0
條評論)
查看所有
0
條評論 >>>
查看所有
0
條評論 >>>
您還沒有登錄,請
登錄
后再發(fā)表評論。如果還沒有注冊,請
注冊
。
登錄
用戶登錄:
X
寶典申明:此消息系轉自公開媒體,HR寶典網登載此文出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其描述,據此采取的任何行動寶典概不負責,如果您認為有內容有侵權的問題,請給及時給我們提出,我們將盡快刪除這些內容。
HR資訊
在線問答
案例分析
最新培訓
最新動態(tài)
行業(yè)視點
HR法律法規(guī)
HR法律法規(guī)大全
常用法規(guī)
最新法規(guī)
新法解讀
立法動態(tài)
法律文書
法律基礎
熱門問題法律搜索
法律
補償賠償
補償賠償計算公式
固定期限勞動合同解除
企業(yè)合法解除
企業(yè)違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協(xié)商解除
合同訂立
固定期限
無固定期限
以完成一定工作任務為期限
非全日制
派遣合同
學生實習合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協(xié)議
其他勞務合同
服務期協(xié)議
競業(yè)限制協(xié)議
保密協(xié)議
規(guī)章制度
員工手冊
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓
獎懲
民主管理
秘密
競業(yè)限制
借款借物
其他
快速避險
第一步:訂立書面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規(guī)章制度
第五步:解除合同
免費注冊
|
首頁
|
改進建議
|
聯(lián)系我們
|
試用說明
|
代理合作
|
立即購買
|
幫助
|
產品介紹
|
有問必答
|
取回密碼