国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁(yè)]
[收藏]
法律
首頁(yè)
>
法律列表
>
關(guān)于印發(fā)葫蘆島市公交IC卡實(shí)施管理辦法(暫行)的通知
關(guān)于印發(fā)葫蘆島市公交IC卡實(shí)施管理辦法(暫行)的通知
2012-02-16
關(guān)于印發(fā)葫蘆島市公交IC卡實(shí)施管理辦法(暫行)的通知
葫政發(fā)〔2012〕4號(hào)
各縣(市)區(qū)人民政府,市政府各部門:
現(xiàn)將《葫蘆島市公交IC卡實(shí)施管理辦法(暫行)》印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合本地區(qū)、本部門實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
二○一二年二月十六日
葫蘆島市公交IC卡實(shí)施管理辦法(暫行)
第一章 總則
第一條 為推動(dòng)城市公共交通發(fā)展,提高公共交通服務(wù)質(zhì)量,完善、規(guī)范財(cái)政補(bǔ)貼管理,關(guān)注民生和保障特殊群體利益,依據(jù)《葫蘆島市公交企業(yè)補(bǔ)貼實(shí)施方案(暫行)》,特制定本辦法。
第二條 公交IC卡分為普通卡和特殊卡。普通卡分為不記名普通卡和記名普通卡,發(fā)行范圍不限;特殊卡分為學(xué)生卡、老年卡和關(guān)愛(ài)卡,發(fā)行地域范圍暫定為連山區(qū)和龍港區(qū)。其中:學(xué)生卡人群范圍為全日制大、中專院校學(xué)生和中小學(xué)學(xué)生,老年卡人群范圍為60-69周歲老年人,關(guān)愛(ài)卡人群范圍為70周歲以上老年人和持有葫蘆島市殘疾人聯(lián)合會(huì)頒發(fā)第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》并登記在冊(cè)的1-4級(jí)殘疾人。
第三條 公交IC卡的具體發(fā)行、管理工作由葫蘆島城市公交客運(yùn)有限公司(以下簡(jiǎn)稱為城市公交公司)負(fù)責(zé)。
第二章 公交IC卡的發(fā)行管理
第四條 城市公交公司發(fā)行公交IC卡應(yīng)遵循依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、安全便捷的原則。
第五條 城市公交公司向持卡人收取的費(fèi)用,按市物價(jià)部門批準(zhǔn)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第六條 首次辦理特殊卡需持相關(guān)材料,到城市公交公司指定地點(diǎn)辦理。其中:學(xué)生卡需持市教育局授權(quán)學(xué)校的證明材料和學(xué)生本人的身份證(戶口簿)原件、復(fù)印件和近期一寸免冠彩色照片一張,由學(xué)校統(tǒng)一組織辦理;老年卡、關(guān)愛(ài)卡(70周歲以上老年人)需持老年優(yōu)待證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件和近期一寸免冠彩色照片一張辦理;關(guān)愛(ài)卡(殘疾人、傷殘軍人)需持殘疾證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件和近期一寸免冠彩色照片一張辦理。
第七條 授權(quán)城市公交公司每年對(duì)特殊卡持卡人進(jìn)行一次資格復(fù)審(高中及以下學(xué)生可分為初中和高中兩次資格復(fù)審)。特殊卡資格復(fù)審按首次辦卡要求提供材料(一寸近期免冠彩色照片除外)。
第八條 城市公交公司在市交通局、物價(jià)局、財(cái)政局、教育局、老齡工作委員會(huì)辦公室和殘疾人聯(lián)合會(huì)等部門的指導(dǎo)和配合下,進(jìn)行公交IC卡的發(fā)行和管理等工作,并以適當(dāng)方式向社會(huì)公示IC卡辦理時(shí)間、地點(diǎn)、程序、資格要求、使用方式和保管等事項(xiàng)。
第三章 公交IC卡的優(yōu)惠原則
第九條 普通卡每次刷卡享受票價(jià)9折的優(yōu)惠乘車待遇。
第十條 學(xué)生卡、老年卡每次刷卡享受票價(jià)5折的優(yōu)惠乘車待遇。
第十一條 關(guān)愛(ài)卡每次刷卡享受免費(fèi)乘車待遇。
第十二條 軍人持士兵證或士官證享受免費(fèi)乘車待遇。
第四章 公交IC卡的優(yōu)惠結(jié)算
第十三條 城市公交公司每月5日前向市交通局上報(bào)上月IC卡刷卡優(yōu)惠金額,經(jīng)市交通局進(jìn)行初審后報(bào)市財(cái)政局。
第十四條 市交通局與市財(cái)政局對(duì)城市公交公司上報(bào)的優(yōu)惠金額進(jìn)行聯(lián)合審核,并將審核、確認(rèn)金額及時(shí)撥付給城市公交公司。
第十五條 城市公交公司將其他經(jīng)營(yíng)單位的優(yōu)惠金額及時(shí)結(jié)算支付,并可收取結(jié)算金額2%-3%的服務(wù)費(fèi)。
第五章 公交IC卡的持卡人管理
第十六條 持卡人乘車時(shí)應(yīng)主動(dòng)出示公交IC卡,不得使用偽造、涂改的公交IC卡。
第十七條 特殊卡僅限持卡人本人使用,不得交與他人使用。
第十八條 對(duì)涂改、偽造和交與他人使用的特殊卡,公共汽車客運(yùn)企業(yè)有權(quán)扣留。對(duì)涂改、偽造的特殊卡經(jīng)城市公交公司確認(rèn)后,由市公安局交通分局給予沒(méi)收處理;對(duì)首次交與他人使用的特殊卡持卡人由城市公交公司進(jìn)行警告并備案,對(duì)再次查實(shí)交與他人使用的特殊卡持卡人城市公交公司在沒(méi)收特殊卡的同時(shí),將其列入辦卡黑名單,以后不再對(duì)其進(jìn)行ic卡辦理。
第六章 附則
第十九條 違反本辦法規(guī)定的,由有關(guān)部門依法進(jìn)行處理。
第二十條 本辦法自公布之日起施行。
第二十一條 本辦法由市交通局負(fù)責(zé)解釋。
網(wǎng)友熱評(píng):(已有
0
條評(píng)論)
查看所有
0
條評(píng)論 >>>
查看所有
0
條評(píng)論 >>>
您還沒(méi)有登錄,請(qǐng)
登錄
后再發(fā)表評(píng)論。如果還沒(méi)有注冊(cè),請(qǐng)
注冊(cè)
。
登錄
用戶登錄:
X
相關(guān)動(dòng)態(tài):
·
國(guó)務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下就業(yè)工作的通知
·
落實(shí)高溫津貼只發(fā)通知不行
·
國(guó)務(wù)院法制辦關(guān)于《職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定條例(征求意見(jiàn)稿)》公開(kāi)征求意見(jiàn)的通知
·
國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2009年部分節(jié)假日安排的通知
·
關(guān)于支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充通知新政策允許同一企業(yè)12個(gè)月內(nèi)再申請(qǐng)穩(wěn)定…
相關(guān)法規(guī):
·
關(guān)于廢止部分勞動(dòng)和社會(huì)保障政策性司發(fā)文的通知
·
關(guān)于廢止原勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于如何確認(rèn)臨時(shí)工用工主體兩個(gè)復(fù)函的通知
·
勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于廢止勞動(dòng)規(guī)章和規(guī)范性文件的通知
·
關(guān)于廢止部分勞動(dòng)和社會(huì)保障規(guī)范性文件的通知
·
上海市版權(quán)局關(guān)于印發(fā)《上海市版權(quán)公開(kāi)交易管理辦法》的通知
相關(guān)案例:
·
提前一月通知單位解除合同還要承擔(dān)違約責(zé)任嗎?
·
勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同應(yīng)以書(shū)面形式通知用人單位
·
提前通知后的工資應(yīng)照發(fā)
·
競(jìng)業(yè)限制期與提前通知期不能并用
·
書(shū)面解除通知未送達(dá) 勞動(dòng)關(guān)系不算解除
相關(guān)問(wèn)答:
·
廣州亞運(yùn)會(huì)放假通知安排,不放假有無(wú)三倍加班工資?
·
深圳大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)(大運(yùn)會(huì))放假通知安排,不放假有無(wú)三倍加班工資?
寶典申明:此消息系轉(zhuǎn)自公開(kāi)媒體,HR寶典網(wǎng)登載此文出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其描述,據(jù)此采取的任何行動(dòng)寶典概不負(fù)責(zé),如果您認(rèn)為有內(nèi)容有侵權(quán)的問(wèn)題,請(qǐng)給及時(shí)給我們提出,我們將盡快刪除這些內(nèi)容。
HR資訊
在線問(wèn)答
案例分析
最新培訓(xùn)
最新動(dòng)態(tài)
行業(yè)視點(diǎn)
HR法律法規(guī)
HR法律法規(guī)大全
常用法規(guī)
最新法規(guī)
新法解讀
立法動(dòng)態(tài)
法律文書(shū)
法律基礎(chǔ)
熱門問(wèn)題法律搜索
法律
補(bǔ)償賠償
補(bǔ)償賠償計(jì)算公式
固定期限勞動(dòng)合同解除
企業(yè)合法解除
企業(yè)違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協(xié)商解除
合同訂立
固定期限
無(wú)固定期限
以完成一定工作任務(wù)為期限
非全日制
派遣合同
學(xué)生實(shí)習(xí)合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協(xié)議
其他勞務(wù)合同
服務(wù)期協(xié)議
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議
保密協(xié)議
規(guī)章制度
員工手冊(cè)
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓(xùn)
獎(jiǎng)懲
民主管理
秘密
競(jìng)業(yè)限制
借款借物
其他
快速避險(xiǎn)
第一步:訂立書(shū)面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規(guī)章制度
第五步:解除合同
免費(fèi)注冊(cè)
|
首頁(yè)
|
改進(jìn)建議
|
聯(lián)系我們
|
試用說(shuō)明
|
代理合作
|
立即購(gòu)買
|
幫助
|
產(chǎn)品介紹
|
有問(wèn)必答
|
取回密碼