国产在线观看人成激情视频_av中文字幕网免费观看_51激情精品视频在线观看_久久久久综合网 - 最近中文字幕免费8
[首頁]
[收藏]
法律
首頁
>
法律列表
>
鄭州市人民政府關(guān)于廢止部分政府規(guī)章的決定
鄭州市人民政府關(guān)于廢止部分政府規(guī)章的決定
2010-12-25
鄭州市人民政府令第197號(hào)
《鄭州市人民政府關(guān)于廢止部分政府規(guī)章的決定》業(yè)經(jīng)2010
年12月15日市人民政府第42次常務(wù)會(huì)議通過,現(xiàn)予公布,自公
布之日起施行。
市 長(zhǎng) 趙建才
二○一○年十二月二十五日
—1—關(guān)于廢止部分政府規(guī)章的決定
為維護(hù)法制統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)到2010年底建立中國特色社會(huì)主義法
律體系的目標(biāo),根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,按照國務(wù)院、省政府的
統(tǒng)一部署,市政府組織對(duì)現(xiàn)行有效的政府規(guī)章進(jìn)行了清理,決定對(duì)
《鄭州市行政性事業(yè)性收費(fèi)罰款管理暫行規(guī)定》等10件政府規(guī)章,
予以廢止(目錄見附件)。
附件:鄭州市人民政府決定廢止的政府規(guī)章目錄
—2—附 件
鄭州市人民政府決定廢止的政府規(guī)章目錄
序號(hào)規(guī)章名稱文號(hào)發(fā)布及實(shí)施時(shí)間廢止理由
鄭州市行政性事
1業(yè)性收費(fèi)罰款管市政府令1992年5月18日公已不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需
理暫行規(guī)定第22號(hào)布,自公布之日起施行要。
鄭州市城市房地其上位法依據(jù)《鄭州市城
2產(chǎn)開發(fā)管理?xiàng)l例市政府令1998年11月3日公市房地產(chǎn)開發(fā)管理?xiàng)l例》
實(shí)施細(xì)則第69號(hào)布,自公布之日起施行已被廢止。
1999年5月26日公主要內(nèi)容與《法律援助條
3鄭州市法律援助市政府令
辦法第74號(hào)布,自1999年7月1例》、《河南省法律援助條
日起施行例》抵觸。
1999年7月23日公
4鄭州市契證管理市政府令制定的目的已經(jīng)實(shí)現(xiàn),無
辦法第76號(hào)布,自1999年8月1
日起施行繼續(xù)保留的必要。
其上位法依據(jù)《食品衛(wèi)生
鄭州市飲食攤點(diǎn)法》和《河南省食品衛(wèi)生條
5食品衛(wèi)生管理辦市政府令1999年8月13日公例》已被廢止。根據(jù)《食品
法第77號(hào)布,自公布之日起施行安全法》規(guī)定,食品攤販的
具體管理辦法由省人大常
委會(huì)依法制定。
2001年11月26日公制定時(shí)參照的文件已被廢
6鄭州市合同監(jiān)督市政府令
管理辦法第96號(hào)布,自2002年1月1止,主要內(nèi)容已不適應(yīng)經(jīng)
日起施行濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要。
2002年12月27日公
7鄭州市勞動(dòng)合同市政府令主要內(nèi)容已被《中華人民
管理規(guī)定第116號(hào)布,自2003年3月1
日起施行共和國勞動(dòng)合同法》代替。
2003年5月30日公對(duì)建材生產(chǎn)、銷售主體實(shí)
8鄭州市建筑材料市政府令行登記備案和建筑材料備
使用管理規(guī)定第124號(hào)布,自2003年7月1
日起施行案制度的設(shè)定,不符合市
場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。
2004年9月1日公布,
9鄭州市危險(xiǎn)廢物市政府令主要內(nèi)容與《固體廢物污
污染防治辦法第138號(hào)自2004年10月1日
起施行染環(huán)境防治法》相抵觸。
2007年10月20日公備案制度的設(shè)定是對(duì)產(chǎn)品
10鄭州市農(nóng)作物種市政府令
子經(jīng)營管理辦法第167號(hào)布,自2007年12月1市場(chǎng)準(zhǔn)入的一種限制,不
日起施行符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)委展要求。
網(wǎng)友熱評(píng):(已有
0
條評(píng)論)
查看所有
0
條評(píng)論 >>>
查看所有
0
條評(píng)論 >>>
您還沒有登錄,請(qǐng)
登錄
后再發(fā)表評(píng)論。如果還沒有注冊(cè),請(qǐng)
注冊(cè)
。
登錄
用戶登錄:
X
寶典申明:此消息系轉(zhuǎn)自公開媒體,HR寶典網(wǎng)登載此文出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其描述,據(jù)此采取的任何行動(dòng)寶典概不負(fù)責(zé),如果您認(rèn)為有內(nèi)容有侵權(quán)的問題,請(qǐng)給及時(shí)給我們提出,我們將盡快刪除這些內(nèi)容。
HR資訊
在線問答
案例分析
最新培訓(xùn)
最新動(dòng)態(tài)
行業(yè)視點(diǎn)
HR法律法規(guī)
HR法律法規(guī)大全
常用法規(guī)
最新法規(guī)
新法解讀
立法動(dòng)態(tài)
法律文書
法律基礎(chǔ)
熱門問題法律搜索
法律
補(bǔ)償賠償
補(bǔ)償賠償計(jì)算公式
固定期限勞動(dòng)合同解除
企業(yè)合法解除
企業(yè)違法解除
員工合法解除
員工違法解除
協(xié)商解除
合同訂立
固定期限
無固定期限
以完成一定工作任務(wù)為期限
非全日制
派遣合同
學(xué)生實(shí)習(xí)合同
集體合同
退休返聘合同
兼職協(xié)議
其他勞務(wù)合同
服務(wù)期協(xié)議
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議
保密協(xié)議
規(guī)章制度
員工手冊(cè)
招聘
合同
考勤
福利薪資
崗位管理
考核
培訓(xùn)
獎(jiǎng)懲
民主管理
秘密
競(jìng)業(yè)限制
借款借物
其他
快速避險(xiǎn)
第一步:訂立書面合同
第二步:交納社保
第三步:加班工資
第四步:規(guī)章制度
第五步:解除合同
免費(fèi)注冊(cè)
|
首頁
|
改進(jìn)建議
|
聯(lián)系我們
|
試用說明
|
代理合作
|
立即購買
|
幫助
|
產(chǎn)品介紹
|
有問必答
|
取回密碼