中國法院網訊 (高巖 朱燕佳)
　本是一場因工作引發的口角，結果卻遭致同事及其丈夫的謾罵毆打，自衛還擊后竟被公司開除。不服公司處理決定的原告劉某近日向上海市嘉定區人民法院起訴，要求公司支付解除勞動合同經濟補償金。

　　劉某是公司的老員工，經過多年工作升為班長，今年4月下旬的一天，劉某因為工作與同事鄭某發生口角，本以為這只是一件簡單的小事，不料鄭某叫來了自己的丈夫幫忙，不但謾罵劉某，還動手打他。出于自衛，劉某也予以反擊。當時有不少員工都看到了這一幕。很快，公司就以劉某違反勞動紀律為由解除了與他的勞動合同，并公告了此事。劉某不服公司決定，向嘉定區法院起訴，要求公司支付違法解除勞動合同賠償金69795元。

　　庭審中，原告劉某認為自己沒有違反勞動紀律，也沒有給公司造成任何損失。劉某表示，自己與同事爭吵的原因也是為了工作，而且他已經向公司作出今后不再做出同樣 ...

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